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Entenda o que são e como calcular as férias proporcionais
Todo empregado tem direito a usufruir de um mês de férias remuneradas após completar um ano de serviço, a contar da data em que foi admitido no emprego. Assim, por exemplo, alguém que iniciou seu contrato de trabalho em 1º de julho de 2019 somente poderá tirar férias após um ano, ou seja,